11月19日，中国人民银行发布《2026年度中国人民银行直属事业单位公开招聘公告》。

公告显示，本次招聘涉及中国外汇交易中心（全国银行间同业拆借中心）、中国人民银行机关服务中心（机关服务局）、中国人民银行党校、中国人民银行金融研究所、金融时报社、中国人民银行清算总中心、中国人民银行清算总中心上海中心、中国人民银行数字货币研究所、中国人民银行金融基础数据中心、中国人民银行郑州培训学院等10家招聘单位，计划招聘34个岗位共60人。

其中，中国人民银行数字货币研究所（以下简称“数研所”）对外招聘了4个“专业技术岗位”，工作地点均位于北京。

第一个岗位主要从事数字人民币战略规划、战略合作、国际业务以及金融科技研究等相关工作。要求：1.具有4年及以上相关工作经历，具有较为丰富的政策研究与总体规划经验，对国内外经济金融、支付结算、金融科技等相关领域发展现状及趋势、竞争格局、研究成果等有较为深刻的认识。2.聘至专技十级岗位的，应具有中级及以上职称，或具有相应职业资格，或具有博士学历学位。

第二个岗位主要从事数字人民币业务管理、业务研究、业务规则制定等相关工作。要求：1.具有4年及以上相关工作经历，熟悉监管要求，了解我国支付服务及金融市场各主体业务开展情况，熟悉创新支付工具的业务模式。2.聘至专技十级岗位的，应具有中级及以上职称，或具有相应职业资格，或具有博士学历学位。

第三个岗位主要从事数字人民币战略规划、战略合作、国际业务、金融科技研究、业务管理、业务研究、业务规则制定等相关工作。要求：聘至专技十级岗位的，应具有博士学历学位。

第四个岗位主要从事党建、纪检监察、行政办公工作。要求：1.中共党员。2.具有4年及以上党建、纪检监察、行政办公相关工作经历。3.聘至专技十级岗位的，应具有中级及以上职称，或具有相应职业资格。

从以上信息可以看出，数研所此次招聘的4个岗位涉及到战略规划、业务管理、业务研究以及行政办公等方面，相较于2025年（2025年共招聘了9个岗位）有所减少，而在岗位类型要求上与2025年基本相差无几，主要减少了人事人力资源以及法律研究类别的岗位招聘。

据移动支付网了解，“数研所”曾在近年来陆续发布过多次招聘信息，其中技术岗位居多，而近两年来随着试点的深入，除了技术人才，数研所在人事、行政以及战略研究方面的人才需求也在增加。

据悉，数研所是人民银行的直属事业单位，目前主要承担数字人民币的研发和体系建设工作。按照积极稳妥推行数字人民币，服务金融供给侧结构性改革和我国经济高质量发展的目标，数字人民币正不断融入社会生产生活，为公众提供安心便捷智能的支付服务。