【招聘】湖北银行信息科技部、信用卡中心、风险管理部等多部门招人
移动支付网2022/6/17 14:24:45

湖北银行成立于2011年2月27日,总部设在武汉,是在原宜昌、襄阳、荆州、黄石、孝感五家城市商业银行的基础上,采取新设合并的方式组建的省级城商行。

截至2022年5月,我行资产总额突破3800亿元,营业网点达到235家,实现全省17个市州全覆盖。

现因发展需要,诚邀德才兼备、敬业务实,富有创新进取精神的优秀金融人才加盟。

一、招聘岗位和人数

1.风险管理部:信用风险政策制度岗、逾期信用资产监测分析岗、风险计量分析岗、责任认定现场核实岗各1人;

2.办公室:品牌及公共关系岗1人,前台接待岗2人;

3.计划财务部:会计核算岗1人;

4.信息科技部:软件开发岗4人,信息安全技术岗2人;

5.金融市场部:同业投资岗1人;

6.信用卡中心:审查审批岗1人;

7.个人金融服务中心:个贷客户经理5人;

8.票据中心:直贴营销推动岗、资金运营岗、转贴现交易岗各1人;

9.交易银行部:单证业务岗1人;

10.投资银行部:营销推动岗1人。

软件开发岗

岗位职责:

1.负责组织开发商或独立完成具体工作事项的需求分析、设计与编码;

2.负责组织开发商或独立地按照质量控制和配置管理要求完成项目文档,负责项目配置管理实施;

3.负责分析、解决全行系统环境运行过程中出现的技术问题,提供技术支持,及时发现和解决环境故障和安全隐患,协调组织整改和处理,保障生产环境的安全;

4.负责参与系统测试,负责应用系统集成测试需求的分析和开发,协助完成测试案例编写和测试报告;

5.负责系统投产准备和投产工作;

6.负责相关系统需求分析与回复;

7.负责相关系统的技术支持,协助业务培训;

8.负责制定系统优化方案并实施;

9.完成领导交办的其他工作。

任职条件:

1.计算机及信息技术等专业;

2.具有3年及以上相关岗位工作经验;

3.熟悉银行基本业务,了解银行基本业务控制;

4.熟悉java、c++等编程语言,熟悉oracle、DB2等主流数据库应用开发;

5.具备对业界新技术的敏锐感知和快速学习掌握能力,沟通协调能力强;

6.具备良好的职业道德,工作认真、踏实,责任心强,有团队协作及质量意识;

7.有银行柜面、核算、数据分析类、支付渠道、中间业务、理财、手机银行、互联网金融等系统开发经验者优先。

信息安全技术岗

1.负责保障信息科技各类安全设备的正常运转,控制安全设备访问的权限,负责安全设备用户的管理和使用,定期对用户权限进行复核;

2.负责两地三中心安全设备建设,协助项目开发团队形成项目安全设备建设方案,并负责实施;

3.负责科技项目各个关键结点的安全评审;

4.负责分析、解决开发和运行过程中出现的安全设备技术问题,为其他技术团队、项目组提供技术支持;

5.负责落实全行安全设备的管理和技术维护工作,培训指导分支行使用安全设备和软件;

6.负责组织行内外各项信息科技安全检查,指导相关单位落实整改;

7.完成领导交办的其他工作。

任职条件:

1.计算机、信息技术、信息安全等专业;

2.具有3年及以上的网络或计算机安全方面的服务经验;

3.熟悉网络设备、系统及数据库、windows系统的安全评估、加固工作,熟悉黑客攻防技术,能够处理突发性的安全事件;

4.热爱信息安全事业,了解国际国内相关安全法律、法规和标准;

5.熟悉信息安全风险评估的理论、过程、方法,并参与过中大型的风险评估项目者优先;

6.有CISSP、CISA、COBIT、ITCCIE、CCNP、CISP、CIW、SUN等认证者或有软件开发类科技项目的安全评审工作经验者优先。

二、工作地点

湖北武汉。

三、应聘条件

(一)基本条件

1.自觉遵守国家法律法规和各项金融规章制度,无违法和不良记录;

2.具有全日制大学本科及以上学历;年龄一般不超过35周岁;金融从业年限一般不少于2年,其中相关岗位工作年限一般不少于1年;拟录用为信息科技岗位的,金融从业经历可以适当放宽;

3.身体健康,能适应岗位工作要求,具备较强抗压能力;品行端正,具有良好的职业道德、强烈的事业心、责任感和敬业精神;

4.能够认同湖北银行企业文化和价值观;

5.未受过党纪政纪处分和组织处理;

6.符合我行员工回避制度要求和监管部门有关规定;

7.条件特别优秀者、社会引进的特殊人才可适当放宽。

(二)岗位职责及任职条件

具体岗位职责和任职条件详见附件。任职条件中年龄、从业年限时间计算至报名截止日。

四、报名须知

(一)报名时间:即日起至2022年6月27日17时止。

(二)应聘人员请登录湖北银行官网,在“人才招聘-招聘资料”中下载《湖北银行应聘人员简历表》,如实填写并以“应聘部门+姓名+应聘岗位”为邮件和简历名称(未按要求规范填写报名岗位及相关信息视同无效简历),发送至邮箱HBYHZP 163.com。

(三)应聘人员应对个人填写信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格。我行将对应聘材料严格保密,本次招聘所接收材料统一存入本行人才档案库,不予退还。

(四)通过简历筛选后,笔面试方式及时间地点另行通知,请保持通讯畅通。

联系人:李先生,联系电话:027-87139013。

详情见:湖北银行官网


展开全文
相关阅读
资讯查询取消