【招聘】广州银行招普惠金融、零售金融、交易银行等多个部门负责人
移动支付网 2021/5/18 14:13:20

广州银行成立于1996年9月,总部位于美丽的花城广州。截至2020年12月末,广州银行开业机构达到127家,其中总行1家,分行级机构13家(含信用卡中心),支行113家(含信用卡分中心)。

因业务发展需要,广州银行总行现面向社会公开招聘优秀人才加盟,我们将为您提供良好的薪酬福利待遇和广阔的事业发展空间。广州银行期待与您共创辉煌!

一、招聘岗位及任职条件

备注:负责人包括部门正职及副职,含部门总经理、副总经理或总经理助理。

具体招聘条件及岗位职责详见附件。

普惠金融部

岗位职责:

1.负责全行普惠金融业务的政策研究、规划制定、产品研发和业务营销推动;

2.负责通过创新产品和服务模式,持续完善与普惠金融相适应的管理机制、业务模式和技术支撑体系;

3.负责持续提升普惠金融专业化服务水平,开展具有广州银行特色的普惠金融业务;

4.负责制定普惠业务考核办法,推动业务发展等。

招聘条件:

1.本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业、符合我行履职回避相关规定;

2.原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下,经验丰富特别优秀者,可适当放宽年龄限制;

3.10年(含)以上金融从业经验,具有公司、授信、普惠金融业务等银行相关岗位工作经验;

4.熟悉国家经济金融相关法律法规及监管机构有关规章制度;

5.具有优秀的管理能力和组织协调能力,较强的执行力、沟通能力,具有敏锐的市场洞察力和业务分析能力。

零售金融管理部

岗位职责:

1.负责制定全行零售业务规划;负责条线资源配置、绩效考核等;

2.负责财富管理业务、银行卡、零售支付结算业务的产品研发、服务模式创新、业务及营销推动;

3.负责零售条线综合性战略重点项目、平台类项目的统筹管理;

4.负责牵头制定零售条线重点项目工作实施方案;

5.责牵头组织开展零售业务调研、分析,推动业务发展等。

招聘条件:

1.本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业、符合我行履职回避相关规定;

2.原则上年龄男性48周岁(含)以下,女性45周岁(含)以下,经验丰富特别优秀者,可适当放宽年龄限制;

3.10年(含)以上金融从业经验,且具有零售金融相关工作经验;具有大型国有银行或股份制银行零售金融部门管理经验优先考虑;

4.具有CPF、CFA、FRM、ACCA、CPB、法、税等证书可优先考虑;

5.具有优秀的管理能力和组织协调能力,较强的执行力、沟通能力,具有敏锐的市场洞察力和业务分析能力。

二、招聘基本条件

(一)身体健康、品行端正,符合我行履职回避相关规定;

(二)符合招聘岗位所要求的学历、经验、专业能力等条件;

(三)有丰富的基层业务岗位工作经验,熟悉银行各项业务流程及产品,具备应聘岗位所需的专业能力或特长;

(四)各招聘岗位职责及任职条件详见附件。

三、报名截止时间

报名时间截止至2021年5月21日。

四、招聘程序

报名-简历筛选-初面-终面-体检-录用,报名成功后我行将尽快进行简历初筛及面试,对通过简历初筛的人员,我行统一通过短信平台(1069800096699)发送面试通知,具体面试安排以我行通知为准。

五、应聘方式

有意应聘者请登录广州银行,在首页点击“今日广银-人才招聘”,选择“我要应聘-社会招聘”进入招聘系统(请使用IE9以上版本浏览器)注册并填写相关个人信息,选择相应的职位进行投递,您投递的第一个职位视为主报岗位。

为保证我行在简历初筛阶段能够全面了解应聘者的个人情况,请在报名时填写完整个人相关信息。应聘者对个人填报信息的真实性负责,经调查与实际不符的,本行有权取消录用资格。应聘材料本行代为保密,恕不退还。

联系人:肖小姐020-28302327

李小姐020-22134017


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