建行发布2023年度专业人才社会招聘,涉金融科技部、数据管理部等
移动支付网 2023/2/20 12:12:40

2月17日,中国建设银行总行发布2023年度专业人才社会招聘公告。

为满足全行综合化经营对专业人才的需求,中国建设银行总行现面向海内外延揽人才,诚邀具有崇高职业道德、出色专业能力、丰富实践经验及国际化视野的优秀人才加盟。现将有关事项公告如下:

一、招聘机构和岗位

(一)总行风险管理部、风险计量中心:集团风险计量师;

(二)总行内控合规部:高级合规专家;

(三)总行个人金融部:买方投研专家,财富管理数字运营专家;

(四)总行私人银行部:财富管理师;

(五)总行网络金融部、广州电子银行研发中心、平台运营中心:高级产品专家,高级运营专家;

(六)总行数据管理部、上海大数据智慧中心:数据分析师;

(七)总行金融科技部:系统架构师,大数据架构师,安全架构师;

(八)总行法律事务部:全球法律顾问。

总行金融科技部系统架构师

岗位职责:

1.把握金融科技相关技术的发展趋势,深入研究行业技术演进方向和架构布局,及时提供全行技术发展建议;

2.负责全行总体架构规划设计,参与制定支撑集团业务发展的技术架构发展规划、阶段性目标,并推动技术架构规划的实施落地;

3.负责持续提升架构治理能力,审定重大技术方案,解决技术问题,维护全行架构一致性,以企业级架构为指导,优化并推动企业级架构管理体系;

4.负责牵头重大架构转型或优化类工程、重大技术攻坚克难项目,持续提升集团架构的技术支撑能力。

任职要求:

1.具有信息技术相关专业全日制硕士及以上学历;

2.具有7年以上信息技术行业工作经验,在国外大型金融机构或金融科技企业工作5年以上,有超过两个中大型以上金融行业核心应用系统的主架构师经验;

3.了解金融行业IT架构,熟悉金融和银行业务运转机制,有创新意识,对技术与业务的融合与协同发展有深刻理解;

4.掌握主流企业架构管理框架及主流架构设计方法,精通分布式相关技术,包括云计算系统架构、分布式应用架构、数据架构等,并对相关技术发展趋势有深刻认识,对人工智能、大数据、物联网等金融科技相关领域有深刻理解;

5.具有较强的架构管理和应用能力,能够独立领导团队进行架构设计、架构决策、架构治理等工作,并能推动架构的优化演进;

6.具有抗压能力,有优秀的沟通能力、团队协作能力、知识共享能力、文档写作能力。

总行金融科技部大数据架构师

岗位职责:

1.把握人工智能、大数据等技术的发展趋势,深入研究行业技术演进方向和架构布局,及时提供全行数据能力建设建议;

2.负责全行数据能力建设规划设计,参与制定支撑集团业务发展的数据架构能力发展规划、阶段性目标,并推动规划的实施落地;

3.负责全行数据架构治理,制定数据架构治理方案,推动上下游数据问题改进,推进数据治理工具和流程的持续迭代,提高基础数据质量及数据应用质量;

4.负责指导重大数据架构转型项目建设、重大数据能力攻坚克难项目,持续提升集团数据支撑能力;

5.负责指导重点数据应用类项目,推动建立数据共享机制和数据生态平台,通过沉淀优质数据资产,持续提升数据供给能力、智能服务能力,扩大数据应用领域,增强业务效果。

岗位要求:

1.具有信息技术相关专业全日制硕士及以上学历;

2.具有7年以上信息技术行业工作经验,在国外大型金融机构或金融科技企业工作5年以上,有超过两个中大型以上数据治理、大数据研发相关项目经验;

3.了解金融行业IT架构,熟悉金融和银行业务运转机制,熟悉金融领域数据特点,有创新意识,对技术与业务的融合与协同发展有深刻理解;

4.精通数据治理框架及相关架构设计方法,精通主流大数据、人工智能等相关技术,并对其发展趋势有深刻认识;对云计算、区块链、物联网等金融科技相关领域有深刻理解;

5.具有较强的数据治理及业务建模能力,能够独立领导数据治理团队设计和研发分析模型,通过理解、处理和分析数据,提供解决方案以优化业务成果;

6.具有抗压能力,有优秀的沟通能力、知识共享能力、团队协作能力。

总行金融科技部安全架构师

岗位职责:

1.负责全行网络安全攻防体系的规划、设计,负责制定安全防控策略和网络安全攻防平台方案,参与全行项目技术方案的安全审核;

2.负责跟踪信息安全攻防技术发展趋势,负责公有云、虚拟化、容器等方面先进攻防技术研究,负责制定工程化攻击防护方法;

3.负责组织全行抵御网络攻击和入侵,分析安全技术防控短板,负责提出安全技术防控措施改进方案并组织实施;

4.负责及时跟踪业界技术动态,组织分析重大漏洞,针对性进行相关攻击手段分析和信息收集,研制攻击和分析工具,组织漏洞验证和影响分析;

5.负责组织全行实战攻防,渗透性测试攻击,持续提升网络安全防控能力,保障安全攻防能力的领先性;

6.负责组织落实信息安全领域国家法规及行业监管要求,组织推进科技伦理建设,保障科技应用合规。

岗位要求:

1.具有信息技术相关专业全日制硕士及以上学历;

2.具有7年以上信息技术行业工作经验,在国外大型金融机构或金融科技企业工作5年以上,有超过两个中大型以上信息安全基础平台研发相关项目经验;

3.了解金融行业IT架构,熟悉金融和银行业务运转机制,熟悉金融领域信息科技风险特点,具有企业安全架构规划设计的经验,掌握前沿信息安全技术,对攻防技术演变发展有深刻理解;

4.熟悉信息安全领域国家法律法规及行业监管规定,精通信息安全管理、网络安全技术、信息安全标准等;

5.具有抗压能力,有优秀的沟通能力、知识共享能力、团队协作能力。

总行数据管理部、上海大数据智慧中心数据分析师

岗位职责:

1.牵头或参与研究、协调全行数据分析工作,参与拟定全行数据分析工作规划和相关指导意见;

2.牵头研究国内外法律法规、监管机构政策规定以及相关行业发展动态,推进数据分析相关规章制度建设;

3.牵头开展全行重要数据分析项目,促进数据分析项目在全行价值释放;

4.牵头或参与研究所在机构数据需求统筹管理和数据服务工作;

5.牵头或参与研究所在机构数据资源管理和应用支持;

6.牵头或参与所在机构数据质量监测、分析、报告与整改工作;

7.牵头或参与所在机构数据分析师的培训和业务指导工作;

8.负责协助推动全行数据文化建设。

岗位要求:

1.具有信息技术或数学、统计相关专业全日制硕士及以上学历;

2.具有3年以上大数据分析应用行业或信息技术行业工作经验,具有大中型金融行业大数据研发项目经验者优先;

3.了解银行业务和监管制度,具有良好的数据思维和业务前瞻性,掌握数据驱动业务工作原理,对大数据技术与业务的融合与协同发展有较深理解;

4.具有较强的学习能力和创新意识,掌握主流大数据、人工智能等相关技术方法,并对其发展趋势有较深认识,对云计算、区块链、物联网等金融科技功能和应用场景有深入理解;

5.具有较强的大数据应用分析能力,能够独立组织开展大数据研发或分析项目,通过理解、处理和分析数据,提供解决方案以优化业务成果;

6.具有优秀的沟通能力、知识共享能力、团队协作能力和服务意识,具有良好的数据安全意识和保密意识。

各招聘岗位的岗位职责、任职要求和工作地点详见附件,应聘者被录用后享受总行业务专家待遇,建行将提供具有市场竞争力的薪酬。

二、基本条件

应聘者在报名具体岗位时,需满足下列基本条件,同时符合所报名岗位的任职要求(详见附件)。

(一)诚实守信,遵纪守法,品行端正。

(二)具有硕士研究生(含)以上学历及相应学位。

(三)具有一定年限的相关专业领域全职工作经验。

(四)具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质,积极进取。

(五)具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

(六)符合我行亲属回避的有关规定。

(七)没有被其他单位惩戒、开除、辞退记录,没有违法、违纪或其他不良行为记录。

(八)未与其他单位签订限制为建行工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议。

(九)符合银保监会有关银行业从业人员的相关要求。

三、招聘程序

本次招聘包括报名、资格审查、面试、体检、背景调查和录用等环节,具体请以通知为准。

报名方式:请应聘者登陆建行官方网站,进入诚聘英才频道“社会招聘”栏目,选择招聘机构“总行本部”,按要求在截止时间内进行注册、报名。本次招聘仅考虑应聘者的第一志愿,请慎重选报,报名截止为2023年2月23日24时(北京时间)。

点击进入建设银行招聘官网,了解更多详情。


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