重庆银行科技部因工作需要，拟公开招聘以下岗位工作人员，招聘具体事宜如下：

一、招聘岗位职责及应聘条件

架构规划岗/架构管理岗

1、主要职责：

（1）从事大数据、云计算、人工智能、5G、区块链等新技术系统应用研究，跟踪发展趋势，组织参与各种新技术交流，进行新技术知识储备。

（2）编写新技术领域研究报告，为全行科技规划提供新技术领域的建设思路。

（3）向基础支撑团队、开发团队、测试团队、网络安全团队等提供新技术实施指导。

（4）开展新技术知识领域的知识培训，加强全体人员对前沿新技术的了解。

（5）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，计算机相关专业。

（3）从业经验及资历：3年（含）以上信息科技架构规划或新技术研究工作经验，具有金融科技相关工作经验者优先。

（4）专业能力及素质要求：①熟悉国内外新技术的发展趋势，在大数据、云计算、人工智能、5G、区块链等技术领域具有较丰富的研究经验。②了解大数据、云计算、人工智能、5G、区块链等主流产品和开发工具，并熟悉其技术标准。③具有较强的动手能力，较强的逻辑思维能力和语言表达能力，具备较高的文字写作水平，良好的团队协作能力。④作为项目主要完成人在某一技术领域有科研成果的优先。⑤发表过SCI、EI检索论文的优先。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

网络安全架构岗

1、主要职责：

（1）负责根据我行技术路线与规划，设计我行网络安全架构，规划并实施网络安全体系建设。

（2）负责我行系统安全解决方案或安全框架的评估和引入，安全开发规范的制定、评审和推动落地。负责项目安全需求分析、安全架构的设计，识别项目架构存在的安全风险并给出整改建议。

（3）负责持续跟进评估验证我行安全防御能力，并提出加固完善方案建议。

（4）负责针对行内信息系统开展风险评估，发现信息系统潜在的风险，并提供修复、加固方案和建议。

（5）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，理工类相关专业。

（3）从业经验及资历：2年（含）以上网络管理、系统管理或安全管理工作经验。

（4）专业能力及素质要求：①熟悉国内网络安全相关的政策、制度，熟悉国内外安全行业发展现状，熟悉企业级安全的相关理论，具有参与中、大型企业信息安全管理经验优先。②熟悉业界最新的安全技术发展趋势，并在某个领域具有特长，如渗透测试、应急响应、漏洞挖掘、逆向分析、代码审计、移动安全等。③熟悉网络体系结构、TCP/IP协议，熟悉常见的网络安全设备工作原理，深入了解操作系统、中间件、数据库相关安全技术，具有扎实的信息安全理论知识。④熟练掌握常见安全漏洞的原理，精通各种安全攻击的机制和对应的防御手段，熟悉大中型数据中心网络架构和安全防御体系。⑤熟练使用Java、C/C++、Python、PHP至少一种程序语言，熟悉至少一种业内主流安全框架（如Java Spring Security）。⑥通过CISSP、CISA、CCIE等国内外广泛认可的信息安全或网络相关高级认证者优先。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

网络安全管理岗

1、主要职责：

（1）负责信息安全管理及技术体系建设，根据信息安全威胁防护要求制定落实信息安全防护策略。

（2）负责安全运营平台建设管理，建设安全运营监控指标体系，开发设计安全检测策略和模型。

（3）负责网络安全攻防能力建设，开展系统及应用安全漏洞的挖掘、检测、防御技术研究。

（4）负责网络安全日志分析，并提出风险防控建议要求。

（5）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，理工类相关专业。

（3）从业经验及资历：具有1年（含）以上网络管理、系统管理或安全管理工作经验。

（4）专业能力及素质要求：①熟悉网络体系结构、TCP/IP协议，熟悉常见的网络安全设备工作原理，了解操作系统、中间件、数据库相关安全技术，具有扎实的信息安全理论知识。②熟悉业界最新的安全技术发展趋势，并了解渗透测试、移动安全技术。③熟悉防火墙、DDOS、WAF、IDS/IPS、HIDS、安全审计等安全产品，具备产品配置及告警分析能力。④熟悉Java、C/C++、Python、PHP中任一语言，有至少一门语言的开发实践。⑤通过CISSP、CISA、CCIE等国内外广泛认可的信息安全或网络相关高级认证者优先。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

网络安全技术岗

1、主要职责：

（1）负责根据网络安全监测指标，定期开展监测工作，并提交网络安全监测报告。

（2）负责开展安全扫描工作，包括网络设备、服务器、数据库、中间件等漏洞扫描、配置基线核查。

（3）负责网络安全事件监控和响应工作，对检测到的异常，遵照事件处理流程，进行初步处理或协调跟进后线人员进行处理。

（4）负责监测各类高危漏洞预警，并跟踪漏洞修复整改。

（5）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：全日制大学本科及以上学历，理工类相关专业。

（3）从业经验及资历：1年（含）具有网络管理、系统管理或安全管理工作经验。

（4）专业能力及素质要求：①熟悉Linux、Windows服务器系统知识，能熟练使用Linux、Windows服务器及其常见服务应用。②熟悉TCP/IP协议，了解OSI模型及网络原理。③熟悉防火墙、DDOS、WAF、IDS/IPS、HIDS、安全审计等安全产品。④通过CISP等国内广泛认可的信息安全或网络相关认证者优先。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

系统分析岗

1、主要职责：

（1）负责对金融科技前沿技术的发展趋势及业界领先的应用技术进行跟踪和研究，探索前沿技术的落地可行性，并指导相关项目落地。

（2）负责系统整体应用架构设计，对方案应用架构的规范性和合理性进行评估审核。

（3）负责指导大型重点项目设计和建设，对项目进行技术风险评估和关键技术把控。

（4）负责关键技术问题攻关，指导技术团队进行技术决策，对技术性问题进行分析并制定相关技术解决方案。

（5）牵头制定信息系统研发标准和技术规范。

（6）牵头相关课题的研究及材料编写。

（7）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，计算机、软件工程、网络通信、电子信息相关专业。

（3）从业经验及资历：5年（含）以上信息系统研发经验，具有中、大型IT或互联网企业相关系统分析和系统架构设计经验者优先。

（4）专业能力及素质要求：①具有较强的学习能力、团队管理能力、沟通协调能力、逻辑思维能力、文字撰写能力。②掌握软件工程理论，精通至少一种软件工程方法，有较强的系统分析能力。③了解最新的技术及发展趋向，懂得衡量各种设计方法利弊，懂得平衡各种开发局限的制约。④具有大型信息系统性能调优的能力。⑤精通至少一种编程语言，包括但不限于JAVA、Python等。熟悉主流数据库，熟练掌握SQL语言。⑥精通springcloud微服务框架，容器技术等主流框架技术。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

软件研发岗

1、主要职责：

（1）负责根据我行系统建设策略，进行相关系统建设、需求开发。

（2）负责相关系统日常维护工作，及时妥善处理生产事件。

（3）负责根据行内项目管理流程规范，完成相关项目的需求调研分析、总体实施方案设计、系统设计质量把控、代码质量把控、版本控制、测试支持、投产支持、项目文档编写等工作。

（4）领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：全日制大学本科及以上学历，软件工程、大数据智能化、电子信息、通信与信息、信息安全、应用数学等计算机类学科相关专业。

（3）从业经验及资历：1年（含）以上信息系统项目研发经验；具有银行相关项目实施经验者优先。

（4）专业能力及素质要求：①熟练掌握Linux或Unix操作系统基本命令，熟练掌握weblogic中间件。②熟练运用JAVA、C、C++等编程语言。③熟悉Oracle数据库或其他主流数据库，熟练掌握SQL语言。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

应用运维研发岗

1、主要职责:

（1）负责根据信息科技项目管理与软件研发有关制度，组织编写、审核各项交付物并完成里程碑评审，对项目全生命周期进行进度、质量管理，完成系统投产部署和培训以及项目验收结项工作。

（2）开展软件系统设计、功能模块设计、研发和优化，根据系统使用情况，制定应用系统研发的优化、完善方案，并根据需要对应用系统进行修改。

（3）负责相关系统日常维护工作，及时妥善处理生产事件。

（4）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求:

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：本科及以上学历或学士及以上学位，计算机相关专业，软件工程，应用数学，信息安全，通信与信息，大数据智能化、电子信息等专业。

（3）从业经验及资历：1年（含）以上信息系统研发相关工作经验。

（4）专业能力及素质要求：①具有组织协调能力，具备强逻辑思维能力、文字表达能力、计算机应用能力，工作耐心细致。②熟练掌握Linux或Unix操作系统基本命令，熟练运用JAVA、C、C++等编程语言。③熟悉Oracle数据库或其他主流数据库，熟练掌握SQL语言。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

大数据研发管理岗

1、主要职责：

（1）负责大数据、数据仓库、数据湖等基础平台研发管理工作；负责实时和离线数据处理框架的设计并指导开发实施。

（2）负责指导数据处理架构和模型设计，结合业务情况进行技术选型与迭代。

（3）根据需求，从稳定性、功能、性能、可用性等方面，负责指导设计改进相关工具。

（4）负责数据项目设计和规划并指导开发实施落地；负责指导数据标准、数据质量等技术落地工作。

（5）负责定期组织开展大数据及智能化技术相关培训。

（6）领导交办的其他事宜。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，软件工程、电子信息、自动化、应用数学等，计算机类学科相关专业优先。

（3）从业经验及资历：5年（含）以上金融业或IT从业经验。

（4）专业能力及素质要求：①熟练掌握数据库知识，熟悉SQL，熟悉大数据基础架构，对流式系统、并行计算、实时流计算等技术有较深理解。②熟悉Hadoop体系，熟练掌握HDFS、MapReduce、Hive、Hbase、Flink等组件的原理和使用方法；熟悉Sqoop、Oozie、Zookeeper等组件；具备Hadoop集群的搭建、管理和调优能力；利用Hadoop做过数据处理和二次开发，具有多个大数据项目经验。③有基于GP、TD、GBASE等大型数据库的项目实施经验，具有较强的金融行业DW、BI相关技术能力。④具有较强的科学决策、新技术学习能力、组织管理、沟通协调、文字表达、逻辑思维和计算机应用能力，工作耐心细致。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

数据治理技术支持岗

1、主要职责：

（1）根据元数据相关规范进行元数据采集、整理和协调。

（2）参与主数据系统的设计和规划，协助落地实施。

（3）负责元数据管理工具、建模工具的运作使用。

（4）负责组织开展元数据管理和主数据管理的技术培训。

（5）负责配合数据标准、数据质量等数据治理相关领域的技术落地推进、协调。

（6）完成领导交办的其他工作。

2、应聘人员要求：

（1）基本要求：35周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违法行为记录，身体健康。具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，计算机、统计学、经济、金融、会计、物联网、法律等相关专业。

（3）从业经验及资历：2年（含）以上IT从业经验或具有1年（含）以上数据治理相关工作经验者。

（4）专业能力及素质要求：①了解银行业系统架构，了解银行相关业务概念。②熟悉常用的数据管控工具或方法，对数据资产和数据价值有一定的理解。③熟悉数据治理相关理论，熟悉元数据、数据质量、数据标准管理，对数据治理有一定的理解。④了解银行业数据架构，了解数据模型，有数据治理项目经验者优先。⑤具有较强的文字表达能力、逻辑思维能力和计算机应用能力，工作耐心细致。

（5）符合我行近亲属回避制度规定。

（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

二、报名时间及方式

请点击登录zhaopin.com，搜索重庆银行在招岗位，根据提示投递电子简历。简历接收截止时间：2023年5月14日。

三、招聘流程

简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职。

四、注意事项

1、应聘者需对应聘材料的真实性负责，如有不符将取消其应聘资格。

2、经初审合格者，重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间，请及时关注，并保持通讯畅通。

详情见：重庆银行官网