现根据业务发展需要，成方金信面向社会进行公开招聘，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

C001系统建设运维类（3人）

主要从事信息系统建设管理和技术支持，并承担系统项目建设、上线集成部署、联调测试、应急处置等工作。

1.硕士研究生及以上学历，计算机科学、网络技术、软件工程等相关专业，35岁及以下。

2.有3年以上系统运行维护或系统开发工作经验，精通云计算、数据库、应用中间件、消息中间件的运行管理。

3.工作地点：北京、上海、无锡。

C002系统开发类（1人）

主要从事应用系统需求分析、数据库设计、功能设计、程序设计及开发，研究和实践行业最新技术；主导完成项目核心功能模块的开发，保证高质量交付。

1.硕士研究生及以上学历，计算机相关专业，35岁及以下。

2.精通PYTHON语言，熟悉JAVA、JS，熟悉算法框架，熟悉大数据hadoop的应用开发、常见的性能调优和可扩展性设计，掌握Redis、zk、kafka、ES，SPARK，FLINK等各种中间件，对事务、锁、并发等实现机制有深入了解；3年以上Java开发及应用经验。

3.工作地点：北京

C003安全运营类（1人）

主要从事编制数据安全生命周期安全防护策略，组织开展信息系统商用密码应用工作等。

1.硕士研究生及以上学历，密码学、信息安全、计算机等相关专业，35岁及以下。

2.了解PKI/CA体系，对SSL、SDP、签名验签、安全审计等安全设备的基本原理和应用有一定认知；熟悉安全相关的法律、法规、标准以及密码相关产品和技术；具有3年（含）以上相关工作经验。

3.工作地点：北京

C004技术规划类（1人）

主要从事公司信息系统架构设计，结合技术发展趋势制定信息技术规划；参与公司信息系统各类标准与技术规范的编制和管理等。

1.硕士研究生及以上学历，计算机及相关专业。

2.具备5年及以上金融行业信息科技工作经验，且具备3年及以上金融行业信息技术规划工作或信息系统架构设计经验。

3.精通金融行业信息系统的架构设计、系统分析、系统建模、技术方案制定等。

4.工作地点：北京

C005基础设施运维类（2人）

主要从事数据中心进驻、系统调试、接管等工作，负责数据中心供配电系统、大功率发电机、水冷机组及管网、机房专用空调系统、环境监控系统等基础设施的日常运行与维护，参与数据中心规划、建设和改扩建等相关工作。

1.硕士研究生及以上学历，电气、暖通、自动化等相关专业，35岁及以下。

2.熟练掌握数据中心供配电、暖通、弱电智能化等基础设施技术；熟悉国内外数据中心规划设计、建设及运行维护标准；具备大型数据中心基础设施运行管理经验，具有较强的故障分析判断能力；3年以上基础设施运维工作经历。

3.工作地点：上海

C006网络安全类（3人）

主要承担网络安全攻击队（红队）日常工作，包括渗透测试、漏洞挖掘、网络安全事件响应、问题处置、风险控制、溯源等工作，或网络安全应用架构设计工作。

1.本科及以上学历，计算机科学、电子信息工程、通信工程、网络安全等相关专业，35岁及以下。

2.熟悉网络安全工作，有2年以上网络安全红队工作经验，具备10次以上作为红队成员参加地市级及以上网络安全攻防演练的经验，所在的红队在网络安全攻防演练中成绩突出。

3.具备一定的安全边界渗透、漏洞挖掘、安全工具开发、代码审计、社工钓鱼的能力，且至少擅长以上一个领域。

工作地点：上海

注：岗位详情请查看网申系统

二、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行；

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

3.具有岗位要求的学历学位，专业对口，具有符合职位要求的工作能力；

4.留学回国人员学历学位应通过教育部相关部门的学历学位认证，并有留学经历的相关证明材料；

5.因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及其他原因不宜录用的人员，不得报名；

6.符合本公司履职和亲属回避相关要求；

7.其他招聘条件详见各岗位具体任职要求。

三、招聘程序

1.简历投递

请应聘人员关注招聘网站，进行简历投递，简历投递截止至2024年9月30日。

2.资格审查

根据任职资格，对应聘人员进行资格审查。对通过资格审查的应聘人员，通过电子邮件方式发送笔试通知。未通过资格审查者，不再通知。

3.笔试、心理测评

笔试内容为专业知识考察，按一定比例进入面试，同时开展心理测评。

4.面试

以现场面试为主，重点考察应聘人员政治素质、综合能力、价值观、工作经验、求职动机等，综合面试成绩与笔试成绩择优确定拟录用人员。

5.体检

拟录用人员需提供三甲医院出具的入职体检报告。

6.考察

考察主要通过审查档案、实地谈话走访和第三方背景核查等方式，重点考察拟录用人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。

7.公示

对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。

8.录用

公示期满无异议的，向拟录用人员发放录用通知，按规定开展试用期考核，试用期满合格的，予以正式录用；不合格的，取消录用。

四、报名方式

本次招聘报名全部采取网上报名的方式进行，应聘人员请登录招聘网站（https://www.zhaopin.com）注册后搜索成方金融信息技术服务有限公司进行简历投递。

答疑联系邮件：jxhr@pbc.gov.cn

详情见：成方金信官网