秦农银行（全称“陕西秦农农村商业银行股份有限公司”）成立于2015年5月28日，是陕西省政府直属的大型金融机构。近年来，各项业务发展迅速，注册资本达88.26亿元，资产总额逾4700亿元，连续入选“中国银行业百强企业”。品牌形象显著提升，先后获评“全国内部审计先进单位”、“陕西最具品牌影响力银行”、“支持一带一路优秀金融机构”。社会影响不断扩大，正式加入联合国环境规划署金融倡议，成为西北地区首家签署《负责任银行原则》的法人银行。由秦农银行发起，108家会员单位参与成立了资产逾5万亿的丝绸之路农商银行发展联盟。秦农银行正在以建设全国一流农商银行为目标，全力打造“六个银行”（乡村振兴的主流银行、客户信赖的伙伴银行、股东满意的价值银行、员工舒心的成长银行、数字驱动的智慧银行、社会认可的担当银行），沿着具有秦农特色的高质量发展之路努力奋进。

为加强全行信息科技力量，全面推动数字化转型，助力“六个银行”建设，现面向社会公开招聘金融科技劳务派遣人员。

一、招聘条件

（一）国家教育主管部门认可的全日制大学本科及以上学历。学籍学历信息在中国高等教育学生信息网（学信网）http://www.chsi.com.cn或教育部留学服务中心网上服务大厅http://zwfw.cscse.edu.cn/可查且内容一致。

（二）符合各招聘岗位要求的年龄、从业经验、专业背景、业务能力等资格条件。

（三）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品行、职业道德、学习能力和沟通能力，专业理论和业务技能扎实，无不良记录。

（四）具有正常履行工作职责的身体条件，具备良好健康的心理素质。

（五）符合监管部门对银行从业人员的有关要求。

（六）特别优秀的相关岗位专业性人才，可适当放宽条件。

（七）有下列情形之一的不得应聘或录用：

1.有严重违法行为记录的；

2.本人、配偶或父母被依法列入失信联合惩戒对象名单的；

3.本人、配偶或父母在秦农银行有不良贷款或涉及内部员工责任不良贷款的；

4.其他不得应聘或录用的情形。

二、招聘岗位及说明

包括5类岗位：管理类20人、研发类127人、基础设置管理类15人、测试类10人、网络安全类10人，共招聘182人。

详见招聘岗位需求明细表

三、用工形式及工作地点

用工形式：本次招聘的人员用工形式为劳务派遣，与第三方劳务派遣公司签订劳动合同。

工作地点：西安市高新区长盛科技园。

四、报名须知

（一）招聘公告发布渠道：

秦农银行官方网站：www.qinnongbank.com

秦农银行官方微信公众号：QINNONG_BANK

智联招聘西安频道：www.zhaopin.com/xian

（二）报名时间：

2024年5月27日18:00至2024年6月2日18:00

（三）报名方式：

本次招聘只接受网络报名，每人限报一个岗位。应聘者登录报名系统（网址：qnyhkjpq.zhaopin.com），在报名时间内按照要求如实、完整填写并提交个人报名信息，上传的材料应当真实、准确，对信息资料的真实性、完整性负责，报名信息提交后不得修改。报名不接受简历邮递、面呈等其他方式，不得重复投递。

对应聘者资格审核贯穿招聘全过程，在任何环节发现应聘者有弄虚作假或欺骗行为的，一律取消应聘资格，已经录用的，解除劳动关系。

五、招聘主要流程

本次招聘按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优录用的方式进行。主要流程如下：

报名→资格审核与甄选→笔试与面试→体检与背调→录用

各流程具体时间及相应要求以实际通知为准。通知方式包括短信、电话或电子邮件等，对在招聘过程中未能进入下一环节的应聘者不再另行通知。请应聘者务必正确填写本人联系方式，保持通讯畅通，及时关注本次招聘的各项流程信息。如出现联系方式有误、信息不完整、未在规定时间内接听电话或未回复短信等情形的，由应聘者自行承担相应责任。

咨询电话：029-68596088转85735、85769（工作日9:00-12:00、14:00-17:00）

六、注意事项

（一）应聘者应当遵守本次招聘各项规定要求，服从工作人员管理。在招聘任何环节出现作弊、信息造假、扰乱招聘秩序等不当行为，我行有权取消其应聘资格。

（二）我行有权根据报名意向、考试情况等因素，对招聘计划进行适当调整，或征得应聘者意愿后对应聘报名的岗位等进行调剂，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

详情见：秦农银行官网